De Externe Voorzitter versterkt
samenwerking & besluitvorming

De Externe Voorzitter versterkt
samenwerking & besluitvorming

Wat zeggen klanten over de Externe Voorzitter?

Open, enthousiast, geïnteresseerd, op zoek naar de werkelijke vraag en oplossing, laat zich niet om de tuin leiden, is door de combinatie van echte interesse/nieuwsgierigheid in staat om snel tot de kern door te dringen, stoorzenders en afleiders te ontwijken/onschadelijk te maken en de persoon of menigte op de goede koers te zetten.

Nathalie heeft parate kennis, is empathisch, speelt makkelijk op zaken in en weet alles in goede banen te leiden. Zij is inspirerend en heeft een energieke en positieve uitstraling. Afspraak is bij haar afspraak.

Nathalie is straight forward and down-to-earth. By giving a good reflection on the behaviour of contractor and client in a construction project she gives a boost to the cooperation between both parties.

Ik heb Nathalie meegemaakt tijdens het leiden van een zelfevaluatie van onze RvC. Zij deed dit op buitengewoon kundige en professionele wijze. Zij krijgt de groep echt aan het praten waarbij de gevoelens van alle deelnemers boven water komen. Dit lukt haar niet alleen vanwege haar kennis en kunde maar ook vanwege haar humor en oprechte interesse in mensen.

Nathalie voelt goed aan wat er besproken moet worden en laat het geplande even los als dat nodig is. Met haar open houding en het vermogen om ‘veilig’ door te vragen, is het gelukt om de partijen te richten en zijn er goede afspraken gemaakt die helpen bij het samen verrichten.

Nathalie is in staat een bewonersavond goed op te zetten in overleg met de inhoudelijk deskundigen en geeft adequate voorstellen om een dergelijke avond op de juiste wijze te laten verlopen. Daarnaast heeft ze de avond zelf voorgezeten als onafhankelijk voorzitter, wat met verve is gebeurd. Wij zijn tevreden met het resultaat, wat zonder haar niet tot stand was gekomen!

Nathalie Vrancken

Na mijn studie bedrijfskunde en enkele dienstverbanden ben ik in de rol van externe voorzitter/onafhankelijk gespreksleider gekomen.  Dit doe ik inmiddels een aantal jaren in verschillende gremia en in uiteenlopende organisaties. Klik hier om te zien welke typen bijeenkomsten dat kunnen zijn.

Het zijn veelal bijeenkomst waar meningen en visies bij elkaar moeten komen. Om naar besluiten toe te werken, stilstand te doorbreken of omdat het voor de klant fijn is als deelnemer mee te doen in het gesprek. Voor korte of langere tijd.

Natuurlijk kan het wel eens spannend worden. Spanning gaat vooraf aan een ander perspectief.  Naast het verder brengen van besluiten is dan ook van belang om de onderlinge samenwerking te versterken. Mijn manier van werken is persoonlijk, praktisch en kordaat.

Heb jij een vraag over begeleiding, laten we erover spreken.