Nathalie Vrancken

Interesse in mensen en samenwerking

Nathalie Vrancken - professioneel voorzitterAltijd al ben ik geïnteresseerd geweest in mensen, hun motieven en hun gedrag. De interesse in groepen, samenwerking en besluit is ontstaan bij mijn eerste werkgever, waar ik als trainee werkzaam was. Als jong broekie moest ik besprekingen in diverse vestigingen leiden. Ik heb geleerd dat in een ontspannen sfeer mensen heel goed in staat zijn om met elkaar zaken te bespreken, nieuwe oplossingen te bedenken en dit uit te voeren. Het is bijzonder om in een relatief korte tijd met gezamenlijk met mensen iets tot stand te brengen.

Door de toenemende complexiteit, snelheid en onzekerheid in de wereld, worden kwalitatief goede overleggen steeds belangrijker. Mensen willen ertoe doen; zij willen gehoord en gezien worden. Nieuw voorzitterschap* is nodig: mensen en belangen in een goede sfeer bij elkaar brengen zodat in de gezamenlijkheid besluiten tot stand komen. Extern voorzitterschap vertaalt zich in de volgende diensten:

  • Onafhankelijk & onpartijdig gespreksleider/(dag-)voorzitter
  • Het uitvoeren van zelfevaluaties bij Raad van Toezicht/ Raad van Bestuur
  • Conflictbemiddeling

Inmiddels hebben we veel ervaring binnen de bouw & infra sector en publiek-private samenwerking als:

  • Onafhankelijk projectcoach & samenwerkingsexpert

Door onze brede ervaring worden regelmatig gevraagd om als coach op te treden in diverse sectoren.

Verbonden aan De Externe Voorzitter

De Externe Voorzitter wordt versterkt door Judith Bootsman als extern voorzitter, conflictbemiddelaar en zéér ervaren (gecertificeerd) mediator. Daarnaast is aan ons verbonden Coby Hollander, zij is de ervaren secretariële ondersteuner en notulist.

Persoonlijk & onconventioneel

Onze werkwijze is persoonlijk en onconventioneel. We streven naar duurzame, hechte werkrelaties. Ons motto: ‘werken als vrienden’. Want als er onderlinge betrokkenheid is, groeit ontspanning & vertrouwen waardoor de samenwerking versterkt wordt.

*De ideeën hierover heb ik beschreven in het boek ‘De Nieuwe Voorzitter’ (Vakmedianet, 2015).

Whitepaper

Vul hier jouw email in en krijg het gratis whitepaper over voorzitten, samenwerking en besluitvorming.
  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Meest recente publicaties

Share This